Hoe een student een gratis masteropleiding krijgt

Inhoudsopgave:

Video: Hoe een student een gratis masteropleiding krijgt

Video: Hoe een student een gratis masteropleiding krijgt
Video: 586: The Worst 401(k) Mistakes Millions of Americans Commit by Robert Farrington of The College... 2024, Maart
Hoe een student een gratis masteropleiding krijgt
Hoe een student een gratis masteropleiding krijgt
Anonim
Image
Image

"Nou, je kunt zeker geen voordelen eten!"

Ik herinner me dit gesprek levendig vanaf mijn jeugd, zoals mijn vader destijds met een van zijn jongere collega's sprak. Mijn vader heeft jarenlang voor een nutsbedrijf gewerkt. Hij heeft een vastgesteld pensioen, een gratis health / vision / tandartsverzekering en een royale 401 (k) equivalente match naast andere voordelen.

Zijn collega klaagde omdat zijn netto salaris iets lager was dan wat hij zou ontvangen als hij ging werken als aannemer voor een particulier bouwbedrijf. Mijn vader probeerde hem de geldwaarde uit te leggen in de gratis voordelen die hij bij zijn huidige baan ontving, en de bovenstaande verklaring was zijn antwoord. Hij snapte het gewoon niet.

Ik weet niet wat er met mijn vaders collega is gebeurd, maar ik weet wel hoe belangrijk het is om de waarde van uw employee benefits mee te nemen in uw totale compensatiepakket.

Een gratis masteropleiding

Wanneer u een jobaanbieding evalueert, moet u weten dat het over het algemeen aanvaardbaar is om over uw voordelen te onderhandelen, evenals over uw basisloon. Veel bedrijven hebben meer flexibiliteit met hun voordelenpakket dan met het basissalaris dat ze kunnen bieden, en hoewel dit u misschien niet elke week meer geld in uw salaris oplevert, kan het op de lange termijn een serieuze waarde toevoegen.

Toen ik werkaanbiedingen evalueerde voor mijn huidige baan, besloot ik er een te nemen die aanzienlijk minder salaris bood vanwege de gratis studietoelage. Ik werk op een universiteit, maar gratis collegegeld voor werknemers is niet altijd een voordeel in de onderwijssector.

Op mijn universiteit kan ik echter gratis elk semester tot zes studietijden per semester opnemen. Ik ben zes credit-uren verwijderd van mijn masterdiploma en mijn enige uitgaven zijn een paar honderd dollar in schoolboeken (die ik natuurlijk huurde!). Ik was meer dan bereid om tijdelijk een lager salaris te nemen, terwijl ik de kosten van een masterdiploma vermeed.

Dit gratis collegegeld is $ 1.250 per maand waard. Als ik de beterbetaalde baan had aangenomen, kon ik me nog steeds niet permitteren om mijn eigen weg te betalen via een masteropleiding. Zodra ik ben afgestudeerd aan deze graad, kan ik een uitreikingsbonus aanvragen of gewoon op zoek gaan naar nieuwe banen.

Evaluatie van uw voordelenpakket

Gratis collegegeld of een bijstandsprogramma voor collegegeld zijn uitstekende voordelen, maar ze zijn slechts een onderdeel van uw algehele pakket voordelen. Traditionele voordelen omvatten vaak een vorm van gezondheid, visie en tandartsverzekering, samen met betaalde vakantie, betaald ziekteverlof, arbeidsongeschiktheidsverzekering, een levensverzekering, werknemerscompensatie, een pensioenplan en een 401 (k) -wedstrijd.

In de afgelopen jaren zijn er op de werkplek meer voordelen gekomen, zoals: gratis lunches, gratis snacks, gratis koffie of bier, hulp bij kinderopvang, betaalde vrijwilligersdagen, ondersteuning van octrooien / handelsmerken, lidmaatschap van sportscholen, telewerkopties, ontspannen kledingvoorschriften, adoptie hulp, hondvriendelijke werkplekken en bedrijfswagens.

U kunt zich voorstellen dat deze voordelen kunnen oplopen tot een aanzienlijk bedrag, en dat de totale waarde van deze voordelen zwaar moet worden gewogen naast het basissalaris. Een baan aannemen moet net zo belangrijk zijn voor uw kwaliteit van leven als uw salaris. Gelukkige werknemers maken betere werknemers en voordelen zijn een van de belangrijkste manieren waarop bedrijven hun werknemers gelukkig willen maken!

Als u er ooit van droomt om ooit een bedrijf te hebben of een bedrijf te runnen, welke voordelen wilt u dan uw werknemers bieden om het best mogelijke werk te promoten?Hoe verhoudt uw huidige voordelenpakket zich tot een van de bovenstaande opties?Heb je onderhandeld over je voordelenpakket? Hoe ging het?

Aanbevolen: